公司党支部组织开展2020主管及以上人员任前谈话

　　2020年12月10日上午，公司党支部主要负责人徐晓娟副书记召集提任人员开展任前谈话，新提职的四名主管及以上人员参加谈话。

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　　徐书记在谈话中指出，对四名同志进行正式任职集体谈话，既是干部任免的必经程序，也是干部队伍建设的必然要求，既是任前谈话，也是诫勉谈话，她对四名干部的成长进步表示祝贺，并结合新提任人员考察报告中的主要特点、民意情况及缺点和不足三方面的内容，与提任人员做了沟通交流。
　　徐书记对提任人员提出了五点要求：一是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想要入脑入心，以理论上的坚定确保政治上的清醒；二是热爱后勤的服务事业要无怨无悔，以岗位上的使命感责任感确立政治上的高标准；三是践行党的初心使命要善行善终，以党性的纯洁性保证政治上的纯洁性；四是应对处理各种矛盾挑战要有胆有识，以斗争的磨砺考验积累政治上的经验；五是遵守执行党和国家法律法规及制度规矩要不折不扣，以纪律上的严格守住政治上的底线。

　　四位新提任的主管及以上人员分别表态，大家一致表示，此次任前廉政谈话是一场思想接受洗礼的“及时雨”，在今后的工作中，一定会将廉洁自律时刻谨记在心，不辱使命、不负重托，以开拓进取的精神、良好务实的作风、清正廉洁的本色向公司交出一份满意的答卷。